飞思卡尔虽说现在已经极大的缓解了财务困境,可终究还没能扭亏为盈,谁傻到反对这种明显对飞思卡尔走出困境有利的提议?
“既然没有人反对,那就把杰森先生的这一条提议也加进去,”说到这,他拍了拍手:“oK,女士们先生们,让我们动起来吧!加油!”
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会议一结束,偌大的飞思卡尔顿时如同上紧发条的钟表,紧密的运转起来。
杰森·赖特立刻回到自己的办公室,开始准备去华夏的材料。
他从仓库里调出最新生产的消费级e500mc芯片样品,每一颗都装在防静电包装盒里,贴上“黑莓认证”的标签;
又让团队将e6500的研发进度表翻译成中文,重点标注“可定制模块”和“时间节点”;
甚至还联系了黑莓,拿到了一份“飞思卡尔芯片可靠性证明”,上面有黑莓近三年的故障率数据。
与此同时,首席财务官玛丽?洛佩兹也在调整公司的年度预算,在与各个部门沟通后,她直接将消费级芯片业务的研发预算从1500万美元提高到3000万美元,确保e6500能按时流片。
人力资源部门则开始制定激励政策,承诺参与华腾工业集团项目的员工,除了常规奖金外,还能获得额外的项目分红……
夜色渐深,飞思卡尔总部的大楼依旧灯火通明。
里奇·拜耳站在办公室的窗前,看着奥斯汀的城市夜景,心里充满了期待。
2个月前,自己在几乎完全不可能的情况下,硬生生的从英飞凌手里抢下华腾工业集团的车规级芯片订单,不但让集团的汽车电子业务起死回生,更是让集团的财务状况和资金压力迅速得以改善;而现在,自己有望在手机芯片领域复刻这一成功,让飞思卡尔彻底摆脱次贷危机的阴影。
就是不知道如果这桩合作也成了,董事会会额外给自己多少奖励?
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与此同时,大不列颠。
剑桥的晨雾还没散尽,ARm总部大楼的玻璃幕墙泛着冷光,如同这场该死的经济危机一般,透着冷意。
总部大楼三层的亚太区办公室里,总监菲利普?怀特看着眼前的季度报,眉头皱的能夹死一只苍蝇——报表上,红色的“营收同比下滑15%”这行字,如同一块巨石一般压在他的心头,让他喘不过气。
更让他感到喘不过气的是不断传来的坏消息:
诺基亚(华夏)更是砍掉了几乎所有的cortex-A7订单——他知道诺基亚手机在华夏的产量和销量其实都在增长,但该死的诺基亚宁可使用老掉牙的ARm11架构,甚至连他们的机皇N97都是使用ARm11,也不肯使用性能更先进、更出色的cortex-A7;
与南韩三星电子的谈判则是卡在了royalties(专利使用费)的费率上,三星电子坚持要将授权费再将3。5个百分点,可ARm压根就承受不了这么大的降幅,最多只能接受降1。8个百分点,双方的谈判团队还在拼命的磨……
揉了揉太阳穴,飞利浦·怀特叹了口气:看来今年的亚太区绩效奖金要泡汤了……
就在这时,他的助理露西抱着文件夹快步进来,声音里带着几分急切和兴奋:“菲利普先生,好消息!华夏区刚转发来一份加急公函,是华腾工业集团的,他们想要就架构授权一事和我们进行磋商。”