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第505章（第1页）

这是他们夫妻间的问题，半大的孩子们不应该受到这样的心里伤害。

儿女打爸爸，是不对的，哪怕爸爸打妈妈，用错误去报应另一个错误，什么时候才能走对路？

大志打她是错的，这个错该由她亲手来纠正！

大志9月份的工资只领到了300块，骂骂咧咧的找老板娘质问。

9413拿出转账记录，1200去了他老婆账户。

还通知他，不单这个月如此，以后每个月都这样。

“老子辞职不干！”

“行啊，不干就赔钱，按照合同，和保密协议，五年内不能在相关行业。圣诞节前辞职，违约金五万！”

大志哥看到自己的亲笔签名，一时想不起是什么时候签下的这份协议。

旁边有位同事提醒他，就是三个月前，老板娘拿到东岛百货商场订单的那天，也是新股东张南入股的那天，还是大志被儿女揍的鼻青脸肿的那天。

大志并不傻，心里算计着得失：

赔偿五万，如果不赔要坐牢。

五年不能在这个行业，

奸诈的老板娘，真苛刻的条件！

旁边同事却不以为意，工资1500，年底有分红，具体多少看业绩。

就凭这么好的待遇，签保密协议也是应该的。

第369章九零俏妈咪17

9413为什么要员工签订保密协定？

在后世已是设计行业的规矩，只是目前没有规范化。

东岛超一流百货给他们的1500万订单交货日期是12月8号。

这是给他们百货国际超级客户圣诞晚宴的年礼。

所以一直到圣诞节，今年的礼物到底是什么，是不能被提前泄露出去的。

如果泄露就要赔偿，这便是为什么员工要签署保密协议。

东岛的那间百货公司，全球范围内，所邀请的是年消费排名前2000的客户。

张南的意思是走高档精品路线，用最好的材料，顶级手工。

9413的意见则相反，她认为应该走浮夸抢眼球的路线，务必形成鲜明品牌特征。成本控制在一半左右，做工精致即可。

二人各执己见，都不妥协。

折中意见，各出样品，让甲方选择。

两个月的时间，张南的作坊从制作图纸到成品，前前后后出了三个样品，件件精致。

不算人工成本，仅仅是材料钱，每件都不低于6500。

9413简直没眼看这个败家子，她怀疑他脑子是不是被驴踢了！

圣诞礼物，只是为了在年底回馈全球超级客户，维护大客户关系。

这些客户，几乎清一色，女人！