沈约听到叶宣儿的解释后，倒没有太大的意外。
他知道优秀的企业家都知道接班人的重要性，是以会从自身的习惯培养接班人。
培养接班人和培养儿子差不多，从儿子的举止，可以推知老子大概什么样，从接班人的底蕴，也可以看出企业眼下的情况。
是以很多明白这个道理的企业家会让接班
